阿联酋的放假类型 阿联酋劳动法写明各式类型的放假，以匡助职工均衡职责和个东说念主糊口。了解这些职权关于合规和培养救助性的职责文化至关遑急。 年假 职工有权凭证其服务年限享受年假： · 职责年限小于1 年– 每月 2 天 · 职责时候大于1 年– 每年 30 天 年假为全薪，职工在此时候有权得回平方工资。老板必须确保职工休年假，除非雇佣公约拆开，不然不成用现款赔偿代替年假。 病假 职工出示医疗证据的，每年最多可享受90 天病假。病假的赔偿如下： · 前 15 天– 全薪 · 中30天– 半薪 ·